photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Enseignement - Formation

Pierrefonds, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous êtes fort de proposition, aimez le contact humain, êtes créatif, curieux, enthousiaste les métiers de la nature, les espaces naturels, les végétaux, la forêt, les sciences vous intéressent rejoignez et apporter une dynamique supplémentaire à notre équipe. Vous assurerez la gestion du site internet de l'établissement, alimenterez les réseaux sociaux, rédigerez des articles évènementiels, créerez des supports de communication, représenterez l'établissement lors de salons/forums, effectuerez des prises de vues de jeunes en situation pendant les cours, lors de TP. Vous assurerez le suivi et la gestion de votre budget, serez en relation avec les prestataires, rechercherez les meilleures offres pour optimiser votre budget.

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Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Thourotte, 60, Oise, Hauts-de-France

A sein du service Développement social, éducation, jeunesse, le directeur (trice) construit le projet pédagogique avec l'équipe d'animation. Il/elle s'assure que le projet pédagogique est bien compris par les animateurs et traduit en termes d'organisation et d'activités mises en œuvre. Il/elle suit, accompagne et évalue le travail de l'équipe d'animation qu'il/elle mobilise autour du projet pédagogique. A cette fin, il/elle organise des réunions pédagogiques à intervalle régulier, pour l'ensemble des temps périscolaires. Il/elle exerce les fonctions d'animation auprès des enfants en leur proposant des activités liées à leur âge. Il/elle peut participer au recrutement des animateurs. Il/elle accueille et informe les nouveaux animateurs. Il/elle organise les conditions permettant aux animateurs de garantir, en toutes circonstances, le bien-être des enfants et l'application des règles de sécurité lors des activités menées. Il/elle assure le suivi des présences et la déclaration des effectifs d'enfants présents. Il/elle est l'interlocuteur privilégié des parents. Contrôle de l'application des règles de sécurité : Il/elle établit un mode de fonctionnement garantissant[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Agriculture - Sylviculture

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Le GDS des Alpes Maritimes recherche un(e) assistant(e) administratif(ve) d'élevage pour assurer la gestion administrative de l'association. Les tâches prioritaires sont : - Gérer administrativement l'association (préparer les Conseils d'Administration, l'Assemblée Générale, envoyer les appels à cotisation) - Gérer financièrement l'association (suivre les demandes de subvention, réaliser le budget annuel, gérer la facturation et les encaissements) - Élaborer les factures des prophylaxies et des contrôles à l'introduction Les tâches secondaires sont : - Suivre les dossiers techniques - Gérer les prophylaxies annuelles et les contrôles à l'introduction - Élaborer et développer l'animation sanitaire au niveau départemental et régional - Accompagner les éleveurs du département pour la mise en place de plans de maîtrise des maladies - Organiser des formations à destination des éleveurs - Gérer éventuellement la comptabilité Une formation est possible aux process .Du lundi au vendredi 8h-16h

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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Sous la responsabilité du directeur de l'IMREDD et de son équipe de direction, vos missions seront les suivantes : Vous coordonnerez et piloterez les aspects administratif et financier de l'institut ; Vous ferez preuve d'une expertise administrative et financière pour l'aide à l'élaboration, au suivi et à la justification des projets ; Vous serez en charge de la gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines ainsi que le suivi des tâches administratives. Vous établirez et proposerez un budget, contrôlerez sa répartition et son exécution. Vous ferez le suivi et l'analyse des dépenses ; Vous assurerez l'organisation, l'encadrement et l'animation du service administratif, financier de l'Institut afin de garantir une qualité de service et une réactivité ; Vous assurerez l'interface avec les directions centrales et la direction de site et ses services de proximité ; Vous suivrez et analyserez les indicateurs de performance (KPI) et les tableaux de bord, vous évaluerez et présenterez le résultat des actions (dialogue de gestion, conseil d'institut,.) ; Vous répondrez aux enquêtes, audits et évaluations sur l'organisation, la production et les moyens de l'Institut[...]

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Chef de service de gestion des ressources financières

Emploi Administrations - Institutions

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

A 50 km de Paris (1/2 h de la gare du Nord), au sein de la deuxième structure intercommunale du Département (11 villes - 89 000 Habitants - 180 agents), dynamique et engagée dans des projets de grande envergure, structurants pour son avenir, la Communauté d'Agglomération Creil Sud Oise (ACSO) recrute un.e: Chef.fe de service finances Titulaire ou contractuel.le Grades : Attaché et Attaché principal Intégré.e à la Direction Ressources de l'ACSO (services des affaires générales et juridiques, des ressources humaines et des finances), vous pilotez les différentes missions du service finances. Vous êtes l'interlocuteur.trice privilégié.e du directeur ressources sur les questions d'ordre budgétaire et financier et êtes force de proposition dans l'analyse financière rétrospective et prospective de l'EPCI, dans le respect du Pacte Fiscal et Financier décidé en 2024. A ce titre, vous serez en charge de : - Préparer les 6 documents (principal et 5 annexes) budgétaires (BP, CA, DM), participer à l'élaboration du rapport d'orientations budgétaires et les délibérations en lien avec les questions financières et fiscales. - Elaborer et assurer le suivi de la programmation pluriannuelle[...]

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Maître / Maîtresse d'hôtel

Emploi Restauration - Traiteur

Gouvieux, 60, Oise, Hauts-de-France

Château de la Tour, Hôtel Restaurant 4* de charme avec piscine dans un parc de 8 hectares : 47 chambres, restauration individuelle, mariages, séminaires et réceptions privées, recherche UNE / UNE MAITRE HÔTEL en CDI RELATIONNEL -Accueillir avec courtoisie le client, renseigne sur la carte et toutes suggestions, prend les commandes, respecte les procédures de facturation. Il maximise les ventes -Converser avec les clients pour mesurer leur degré de satisfaction et anticipe leurs besoins futurs pour fidéliser RESPONSABILITES SUR LE TERRAIN -S'assurer du respect des standards -Être responsable du bon maintien corporel du personnel sous ses ordres et du respect de l'outil de travail -Respecter et fait appliquer, les mesures qui s'imposent en matière de productivité, de coût des matières qui ne doivent pas excéder les limites fixées par le budget -Participer au maintien et à la constante amélioration du restaurant MANAGEMENT -Répartir les tâches de travail -Effectuer les commandes, vérifier les livraisons -Etablir les plannings en fonction du besoin -Assurer l'intégration, la formation et le développement du personnel de son service -Faire respecter le Règlement Intérieur -Elaborer[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Emploi

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Échéance 2026 : les locaux de Creil déménageront à Agnetz - 60600. L'UDAF intervient, dans le cadre d'une action sociale globale auprès des personnes et des familles pour favoriser leur intégration sociale, leur autonomie, l'amélioration de leurs conditions d'existence, dans le respect de leurs aspirations, de leur dignité en référence aux droits de l'homme, de la famille, de l'enfant et des personnes âgées. Le Délégué mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM) travaille sous la responsabilité et en étroite collaboration avec le chef de service et dans le respect des directives fixées par la direction. Pour ce faire, vos missions seront : - Assurer la protection du majeur protégé en l'accompagnant dans son projet de vie ; - Assurer ou exécuter le suivi des démarches administratives en lien avec la personne protégée, et/ou la famille et les partenaires ; - Etablir/ actualiser un budget pour chaque mesure ; - Gérer les ressources et le patrimoine de la personne protégée ; - Mettre en place les dispositifs nécessaires dans le cadre de la protection des biens et de la personne ; - Rendre visite aux personnes protégées dont vous assurez l'exercice de la mesure[...]

photo Chef du service entretien technique voirie

Chef du service entretien technique voirie

Emploi Administrations - Institutions

Longueil-Annel, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous encadrez une équipe d'entretien des espaces verts, des bâtiments, voiries et entretien des locaux (soit 13 agents) ; vous dirigez et conduisez les travaux liés aux services espaces verts, techniques et entretien des locaux ; vous préparez le budget prévisionnel du service et coordonnez l'organisation logistique des manifestations de la commune. Missions : Sous l'autorité de la DGS : - Gérer le patrimoine bâti et l'ensemble des infrastructures de la collectivité, - Gérer le parc matériel de la collectivité, - Participer et assurer l'entretien général, - Planifier, guider et contrôler l'exécution des travaux et leur conformité aux exigences de sécurité, - Coordonner les activités des entreprises sur les chantiers, - Adapter et actualiser le planning quotidien des activités des services espaces verts et technique en fonction des contraintes, - Repérer et gérer les dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement, d'une machine, - Appliquer et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité du travail, - Participer à l'élaboration et à l'exécution des marchés publics pour la partie technique, Vous serez en doublon durant 6 mois avec le Responsable actuel afin de[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi

Grasse, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

LA DRISSE SARL SCOP, Entreprise Adaptée spécialisée en Gestion responsable des déchets, recyclage & multiservices ainsi qu'en développement économique des territoires, située à Grasse recrute en CDD TREMPLIN : Chargé / Chargée de communication CE CDD EST UN CDD TREMPLIN. SEULS LES BENEFICIARES D'UNE RQTH OU D'UNE OETH PEUVENT POSTULER (Décret n° 2024-99 du 10 février 2024 relatif aux entreprises adaptées et aux entreprises adaptées de travail temporaire). Dans le cadre d'un collectif des entreprises adaptées du 06, le ou la chargé(e) de mission devra organiser et mettre en œuvre des actions de communication et de diffusion de l'information et réalisera des outils et supports de communication selon la stratégie du collectif. Il ou elle peut participer à la définition de la politique de communication et élaborera le plan de communication. Il ou elle peut diriger un service ou une équipe. Les principales missions du poste - Préparer les contenus de la communication (recueil, évaluation, sélection, rédaction, ...) - Réaliser les produits et supports de communication écrits, visuels, audiovisuels - Mettre en œuvre les actions de relation publique, de diffusion et de promotion[...]

photo Coordonnateur(trice) ordonnancement, OPC de chantier

Coordonnateur(trice) ordonnancement, OPC de chantier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Agnetz, 60, Oise, Hauts-de-France

Le poste En tant que pilote OPC (Ordonnance, Pilotage et Coordination), vous serez responsable de la gestion et de la coordination des différents acteurs sur le chantier afin d'assurer le respect des délais, des coûts et de la qualité des projets. Vos principales missions seront : - Planification des interventions des différents corps de métier et élaboration des plannings détaillées. - Coordination des équipes sur le terrain pour garantir le bon enchainement des travaux. - Suivi de l'avancement du chantier et mise à jour régulière des plannings. - Gestion des aléas et réajustement des plans d'action pour respecter les délais et le budget. - Organisation des réunions de chantier et rédaction des comptes rendus. - Veille au respect des normes de sécurité et des procédure qualité sur le chantier. Profil recherché De formation Bac+2 à Bac+5 en génie civil, conduite de travaux ou équivalent, vous justifiez d'une expérience d'au moins 10 ans en pilotage OPC dans le secteur du BTP. Vous maîtrisez les outils de planification tels que MS Project et avez une excellente connaissance des différentes phases d'un chantier. Vous êtes organisé, rigoureux et avez un excellent sens de la[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Mission principale : Accompagnement socioprofessionnel des bénéficiaires du RSA dans le cadre de la mission de référence. Tâches principales : - Mettre en place un suivi individuel et personnalisé avec chaque participant en insertion - Etablir un diagnostic individuel sur la situation - Fixer avec chaque participant des objectifs à atteindre en terme de résolution des freins de retour à l'emploi : santé, logement, budget, mobilité. - Accompagner l'élaboration du parcours d'insertion et en assurer le suivi - Elaborer un projet professionnel réaliste et réalisable - Développer le partenariat avec l'ensemble des partenaires locaux (institutionnels, opérateurs d'insertion.) - Informer et aider à l'orientation sur les actions de formations, actions d'insertion, - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne - favoriser l'intégration des personnes dans l'emploi - Organiser des actions collectives - Réaliser des bilans individuels pour l'organisation des comités de suivi - effectuer le suivi administratif dans le cadre du dispositif - Constituer des dossiers d'aide financière - Assurer une veille sur l'activité d'insertion Connaissances[...]

photo Cadre dirigeant / Cadre dirigeante d'un service territorial

Cadre dirigeant / Cadre dirigeante d'un service territorial

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pontpoint, 60, Oise, Hauts-de-France

Au sein d'un établissement public (à 15 mn de Pont Sainte Maxence) Et en appui au DRH, vous piloterez le service RH composé de 2 gestionnaires. A ce titre, vos missions seront: - La participation à l'élaboration et mise en oeuvre de la stratégie RH - La préparation et le suivi du budget RH - La gestion des bon de commandes/engagements pour réservation des crédits de dépenses/mandatement - Le management, l'encadrement et l'accompagnement de l'équipe - La supervision et le support aux activités qui sont: - La gestion des recrutements - La gestion administrative du personnel (contrats/avenants, visites médicales, mutuelle/prévoyance, etc.) - La gestion des emplois, carrières, formations (élaboration et suivi des plans, conduite de la GPEEC, etc.) - La gestion des dossiers d'avancement d'échelon, avancement de grade, promotion interne - La gestion des absences, congés, arrêts maladies, AT - La gestion de la paie - La gestion de la communication interne RH - La conduite de projets RH (digitalisation des processus RH, mise en place de "vie ma vie", etc.) - Le suivi des indicateurs et réalisation de rapports RH (RSU, etc.) - La veille juridique et règlementaire Avantages: -[...]

photo Régisseur général / Régisseuse générale

Régisseur général / Régisseuse générale

Emploi Administrations - Institutions

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Accompagnez le développement du projet patrimonial, culturel et artistique multi-partenarial du 2ème équipement touristique de Beauvais. Inscrite dans un écrin paysager inédit, la Maladrerie Saint-Lazare est lieu emblématique - et unique en France - de l'architecture hospitalière de l'époque médiévale. Implantée à Beauvais, elle est agrémentée d'un jardin contemporain d'inspiration médiévale qui invite à la rêverie et à la déambulation. Depuis 2002, la Maladrerie s'inscrit sur le chemin d'une valorisation historique et patrimoniale et d'une promotion culturelle, autour de saisons culturelles attractives composées d'une pluridisciplinarité artistique (arts vivants, arts visuels, arts de la rue). Avec plus de 62 000 visiteurs par an, dans un dialogue entre patrimoine et création, de son passé entre activité de soins et de travail agricole, cette ancienne léproserie garde en mémoire ces facettes identitaires plurielles : du geste bienveillant à celui artistique, sa trajectoire l'amène à développer un nouveau projet artistique, scientifique et culturel. Aujourd'hui, forte de cette histoire d'hospitalité, la Maladrerie est un pôle de tourisme patrimonial et culturel majeur[...]

photo Comptable unique

Comptable unique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

L'Entreprise est un groupement de 6 agences immobilières, d'une agence de courtage en financement et en assurance, et une entreprise de marchand de biens. Elle compte plus de 50 collaborateurs. Afin d'accompagner sa croissance, l'Entreprise recrute son (sa) Comptable Unique dont les missions principales seront : COMPTABILITE: - Effectuer la gestion quotidienne de la comptabilité générale, incluant la saisie des factures et des opérations bancaires. Effectuer les rapprochements bancaires et le suivi des comptes clients et fournisseurs. - Assurer le suivi des encaissements. - Préparer les déclarations fiscales mensuelles, trimestrielles et annuelles telles que la TVA, l'IS ou encore les taxes locales. - Établir les bilans comptables et assurer leur conformité par rapport aux normes en vigueur en collaboration avec l'expert-comptable. - Effectuer les clôtures mensuelles et les arrêtés de comptes, établissements des tableaux de pilotage. - Participer activement à l'élaboration du budget annuel ainsi qu'à son suivi analytique tout au long de l'année. - Coordonner les audits internes et externes, préparant tous les documents nécessaires pour assurer un déroulement efficace. PAIE -[...]

photo Assistant / Assistante chef de projet

Assistant / Assistante chef de projet

Emploi

Cagnes-sur-Mer, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

L'organisateur(rice) d'événements organise son travail afin de prendre en charge les événements (sorties, ateliers, fêtes, opérations spécifiques.) de l'association mais aussi proposer de nouvelles initiatives afin de participer au développement du collectif, en ayant pour dessein de répondre aux besoins des adhérents et des populations concernées. Après une période d'étroite collaboration avec la présidente (d'une durée approximative de 3 mois), l'organisateur(rice) d'événements est autonome dans la réalisation des missions qui lui sont confiées. Il (elle) devra être en capacité de : - Accueillir les visiteurs avec soin en ajustant son approche au public éclectique comme décrit précédemment (individuel, groupe, association, handicap, âge, objectif.), tout en observant une même qualité de relation, - Assurer des permanences pour informer, orienter, enregistrer inscriptions, adhésions. - Coordonner les événements en : - enregistrant les inscriptions, annulations, paiements. - assurant le suivi avec les partenaires, fournisseurs, prestataires. - négociant, identifiant le bon rapport qualité/prix, faisant valoir la qualité d'association à but non lucratif afin de diminuer[...]

photo Assistant(e) gouvernant(e) général(e) en hôtellerie

Assistant(e) gouvernant(e) général(e) en hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

A l'intérieur des paramètres et objectifs préalablement établis par la direction, l'assistant(e) gouvernant(e) a les responsabilités de la gouvernante en terme de planification, de coordination, de contrôle et de supervision des activités reliées aux fonctions de l'entretien ménager des lieux publiques et des chambres et de la buanderie. PRINCIPALES TACHES ET RESPONSABILITES : - Evaluer et planifier de concert avec son supérieur immédiat, les besoins des ressources humaines, physiques et matérielles - Gérer les ressources humaines en fonction de leur productivité, de leur niveau de qualité du service et de leur niveau de satisfaction - Encourager la simplification du travail et la responsabilisation des employés dans leurs tâches - Etablir les horaires de travail et la distribution équitable des tâches selon les besoins des fonctions de l'entretien ménager et de la buanderie - Elaborer et maintenir les programmes de formation, de communication et des procédures et standards - Etre leader du personnel de l'entretien ménager et de la buanderie - Respecter et faire respecter les normes et standards de l'Hôtel - Respecter et faire respecter les politiques en vigueur[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Menton, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Sous l'autorité de la Responsable du Pôle Social, vous serez chargé(e) de participer à la promotion, à la mise en œuvre de la politique d'action sociale de la ville, de contribuer à la prévention et restaurer l'autonomie des personnes isolées ou des familles sans enfant mineur à charge de la commune rencontrant des difficultés sociales et de favoriser le maintien à domicile des personnes âgées en s'inscrivant dans la démarche qualité de l'Etablissement. Activités - Accueil, information et orientation des usagers - Elaboration d'un diagnostic psychosocial Conduite des entretiens d'aide Élaboration d'un recueil de données des personnes en difficulté - Accompagnement social de personne dans un projet global Elaboration d'un projet global d'intervention sociale - Aide au maintien à domicile des personnes âgées et/ou handicapées - Médiation auprès des organismes Identification en tant que tiers référent Accompagnement et désamorce des situations de crise - Instruction et suivi des dossiers administratifs - Pilotage et/ou animation de projets et de partenariats Travail en pluridisciplinarité Concertation et coopération avec des acteurs multiples - Accueil et tutorat des élèves[...]

photo Assistant(e) service d'exploitation transport marchandises

Assistant(e) service d'exploitation transport marchandises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Longueil-Sainte-Marie, 60, Oise, Hauts-de-France

Notre client est spécialisé dans le transport / logistique. Vous intégrez le service transport. Votre rôle sera de constituer et suivre la réalisation de la planifications des flux transportVos missions : - Ordonnancer et planifier les commandes d'approvisionnement en les associant à des ordres de transport - Suivre et modifier les planning en fonction des aléas - Suivre et animer les transporteurs référencés sur les flux - Assurer une communication efficace tout au long de l'activité quotidienne avec le client Organiser la chaîne de transport national et international - Concevoir ou participer à la création ou à l'évolution de lignes / circuits touristiques de transport routier de personnes - Planifier un transport sanitaire (ambulance, véhicule sanitaire léger - VSL) - Enregistrer une réclamation client - Planifier un transport urbain / interurbain - Suivre un budget - Réaliser un suivi des contrats - Proposer des solutions techniques à un client - Organiser et planifier l'activité d'un parc de véhicules (affectation, suivi maintenance...) - Console de contrôle - Droit des assurances - Modalités de traitement des litiges - Outils de planification - Réglementation du transport[...]

photo Cadre dirigeant / Cadre dirigeante d'un service territorial

Cadre dirigeant / Cadre dirigeante d'un service territorial

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Au sein d'une Communauté de Communes, Pour qui le facteur humain et la cohésion sociale sont des éléments fondamentaux, Vous apporterez votre savoir faire en matière RH, vos connaissances de la fonction publique, ainsi que votre personnalité joviale, dynamique et bienveillante, Pour manager et accompagner le service RH dans ses missions. - Elaboration et déploiement de la stratégie RH - Préparation et suivi du budget RH - Gestion des engagements jusqu'au mandatement (SEDIT) - Gestion de la GEEPC - Gestion des carrières (avancement d'échelons ou de grade, promotion interne) - Gestion des dossiers de retraite - Pilotage des recrutements des agents - Gestion administrative du personnel - Gestion des dossiers d'avancement d'échelon, avancement de grade, promotion interne - Gestion des absences, congés, arrêts maladies, AT - Gestion de la paie - Gestion de la communication interne RH - Conduite de projets RH - Suivi des indicateurs et réalisation de rapports RH - Veille juridique et règlementaire Avantages: - 36H - Flexibilité des horaires (horaires obligatoires 9h30-16h) - Possibilité de travail sur 4 jours (sous validation avec aménagement d'horaires fixes) - Télétravail[...]

photo Responsable des services techniques de collectivité

Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Carros, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Placé sous l'autorité du Directeur des Services Techniques, vous gérez et coordonnez les activités techniques, administratives, financières et humaines du Centre technique municipal avec l'appui de l'encadrement intermédiaire. Par vos fonctions de responsable, vous aurez en charge les équipes opérationnelles placées sous votre responsabilité et pilotez les activités d'entretien et de valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux et contribuez à la bonne marche de l'ensemble des services du centre technique municipal (bâtiment, espaces verts, garage, magasin, proximité). Vous jouez un véritable rôle de chef d'orchestre et contribuez directement à développer une image positive de la commune dans les aspects concourant à la qualité de vie et à l'attractivité du territoire. - Encadrement du Centre Technique Municipal, composé de 31 agents, dont 3 agents en Administratif 14 agents aux Espaces Verts et 13 agents au Bâtiment - Participation à la définition des solutions techniques en matière bâtimentaire et espaces publics, et assurer leurs mises en œuvre opérationnelles - Entretien du patrimoine bâti - Mise en œuvre opérationnelle des orientations stratégiques en[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) immobilier

Gestionnaire administratif(ve) immobilier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous intégrez le groupe au sein de l'agence de Compiègne et serez amené à vous déplacer sur les différents parcs locatifs du secteur dans le cadre de vos missions.Vous intégrez le groupe au sein de l'agence de Compiègne et serez amené à vous déplacer sur les différents parcs locatifs du secteur dans le cadre de vos missions. Sur ce poste vous gérez, planifiez et contrôlez les interventions des professionnels du bâtiment intervenant sur le parc locatif (logements et parties communes). Vous êtes garant de la qualité des logements à l'entrée des lieux et à la sortie et venez vous même effectuer ces états des lieux. Vous gérez les urgences et traitez les réclamations des locataires en lien avec tout dysfonctionnements au sein du logement. Vous assurez une présence régulière sur le terrain. Vous gérez le budget alloué à l'entretien du patrimoine immobilier et chiffrez les réparations locatives. Au besoins vous effectuez les démarches pour la mise en oeuvre de procédures conservatoires et suivez la tenue des délais pour la réalisation des travaux. Poste à temps complet (35h) Rémunération : 1952.84 EUR brut mensuel + 13ème mois. et Tickets restaurant 8.5EUR/JT. Coordonner l'activité[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Emploi

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

L'UDAF intervient, dans le cadre d'une action sociale globale auprès des personnes et des familles pour favoriser leur intégration sociale, leur autonomie, l'amélioration de leurs conditions d'existence, dans le respect de leurs aspirations, de leur dignité en référence aux droits de l'homme, de la famille, de l'enfant et des personnes âgées. Le Délégué mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM) travaille sous la responsabilité et en étroite collaboration avec le chef de service et dans le respect des directives fixées par la direction. Pour ce faire, vos missions seront : - Assurer la protection du majeur protégé en l'accompagnant dans son projet de vie ; - Assurer ou exécuter le suivi des démarches administratives en lien avec la personne protégée, et/ou la famille et les partenaires ; - Etablir/ actualiser un budget pour chaque mesure ; - Gérer les ressources et le patrimoine de la personne protégée ; - Mettre en place les dispositifs nécessaires dans le cadre de la protection des biens et de la personne ; - Rendre visite aux personnes protégées dont vous assurez l'exercice de la mesure ; - Rédiger des rapports et bilans aux autorités judiciaires. Ces[...]

Ressources supplémentaires